Новости проекта
Разъяснение ситуации с рекламой и предупреждением МАРТ
Обновленные функции Schools.by
Голосование
Пользуетесь ли вы мобильным приложением Schools.by?
Всего 1 человек

Районный день охраны труда

Дата: 14 июня 2019 в 13:57, Обновлено 17 июня 2019 в 14:15
Автор: Казак Е. Н.
370 просмотров

13 июня 2019 года в учреждении прошел районный день охраны труда с повесткой дня "Система управления охраной труда в организации и ее совершенствование".

Казак Е.Н., заместитель директора по учебной работе, представитель руководства по охране труда, доложила результаты  разработки, актуализации и совершенствования системы управление охраной труда в учреждении образования, напомнила присутствующим ключевые вопросы Положения о системе управления охраной труда в учреждении, напомнила об основных направлениях политики руководства учреждения в области охраны труда.

Тихонович И.С. заместитель директора по хозяйственной работе,  ознакомила присутствующих с приложениями №4 и № 8 Положения о системе управления охраной труда, касающиеся вредных и опасных производственных факторов и обязанностей должностных лиц в области охраны труда.

Чистякова О.А. учитель, общественный инспектор по охране труда, которая,  ознакомила присутствующих с приложением 16 к СУОТ, которое касается организации общественного контроля за соблюдением законодательства об охране труда, правилами ведения журналов ежедневного и ежемесячного контроля за состоянием охраны труда в учреждениях с демонстрацией правильности внесения записей в журналы.

Гришанов О.Н. лаборант, должностное лицо, на которое возложены обязанности по ведению и актуализации документации по охране труда, сообщил о требованиях, предъявляемых в учреждениях образования в ходе проведения внутренних и внешних аудитов функционирования системы управления охраной труда, оформления отчетов о функционирования СУОТ, сбора информации о результативности СУОТ.

  Директор Редько А.И. подвела итоги районного Дня охраны труда.

Комментарии:
Оставлять комментарии могут только авторизованные посетители.